근로시간을 단축하면 장려금을 지원해 준다고 합니다. 워라밸 일자리 장려금이라고 하는데요. 근로시간 단축을 시행한 사업주에 1인당 월 30만 원을 지원하는 제도입니다. 오늘은 워라밸 일자리 장려금 지원대상과 신청방법에 대해 알아보겠습니다. 워라밸 일자리 장려금 알아보기 워라밸 일자리 장려금 지원대상 워라밸 일자리 장려금은 전일제 근로자의 소정근로시간 단축을 허용한 중소·중견기업의 사업주를 지원하는 제도입니다. 전일제 근로자가 가족 돌봄, 본인 건강, 학업 등 필요할 때 근로시간 단축을 활용할 수 있도록 지원하여 다양한 일자리 수요를 충족시키고 일과 삶의 조화를 위해 시행되었습니다. 2024년 지원대상 1. 지원대상 - 우선지원대상기업(중소기업) 및 중견기업 2. 지원요건 ● 취업규칙 등을 통해 단축제도 도..

휴가는 직장 생활에서 필수적인 요소입니다. 그러나 휴가를 취하는 것은 종종 비용적인 부담이 따르기도 합니다. 그런데 회사랑 정부에서 지원을 해준다면 얼마나 좋을까요? 생각만 해도 좋은데 실제로 지원을 해주는 사업이 있다고 합니다. 그래서 오늘은 근로자들이 비용에 대한 부담을 덜면서 휴가를 떠날 수 있도록 도와주는 근로자 휴가지원사업에 대해 알아보겠습니다. 근로자휴가지원사업 참여기업은 선착순으로 모집합니다. 지금 신청하세요! 근로자 휴가지원사업 신청 바로가기 근로자 휴가지원사업이란? 근로자 휴가지원사업은 근로자가 20만 원을 적립하면 정부와 기업이 각각 10만 원을 추가로 적립해 총 40만 원(포인트)을 국내 여행경비로 사용하는 내용입니다. 근로자 휴가지원사업은 근로자의 휴식과 웰빙을 증진시키며, 직장 내..